• 行政专员

    主要职责:

    1、协助上级做好综合、协调各部门工作和处理日常事务;

    2、参与并协助上级起草公司发展规划的拟定年度经营计划的编制和各阶段工作目标分解;

    3、负责组织公司通用规章制度的拟定、修改和编写工作,协助参与专用标准及管理制度的拟定、讨论、修改工作;对文件中涉及的重要事项进行跟踪检查和督导,推进公司的管理;

    4、负责宿舍、食堂、保卫工作管理、检查、监督、控制和执行,负责对后勤、保洁及保安的管理;

    5、监督执行行政规章制度,定期或不定期对企业办公区域、公共场所的卫生、企业绿化维护等工作进行指导、检查,发现问题及时纠正;

    6、负责公司车辆调度、管理、维修、保养工作,监督各部门有计划的安排用车,满足公司业务用车的合理要求;

    7、负责做好公司的接待安排和相关外联工作;

    8、负责公司企业文化宣传,组织和筹备公司年会、庆典、市场类活动、年度表彰活动;

    9、负责公司内、外文件的收发、登记、传递、归档工作;

    10、负责非生产性固定资产、办公用品、劳防用品等易耗品的采购、发放、登记、保管和维护管理工作;

    11、负责公司固定资产、资质证件、工商变更的管理工作;

    12、协助上级维护政府部门的联系,获取相关法规、政策信息,争取政策支持;

    13、完成上级安排的其他工作。

    任职资格:

    1、大专及以上学历,三年以上大型制造业行政管理工作经验;

    2、熟练使用office办公软件,具备一定摄影摄像的基础能力,能简单操作视频剪辑软件、平面设计软件优先;

    3、有一定的文字功底,了解企业文化宣传的常用方法;

    4、具备很强的组织协调、沟通、观察分析、判断等能力,逻辑思维较强,富有亲和力;

    5、有很强的服务意识,有责任心、执行力和抗压能力

  • 技术支持

    主要职责:

    1、负责产品售后服务的接待和处理;

    2、根据客户需求,协助开发团队进行产品升级或修复;

    3、对产品进行售后跟踪,确保问题得到及时解决;

    4、参与产品验证,对产品质量和生产过程进行监督。

    职位要求:

    1、有背板或者胶膜企业技术支持,质量,客服经验或者光伏组件厂技术或者质量部门经验;

    2、了解产品生产过程和供应商,具备一定的产品知识和品牌意识;

    3、具备良好的沟通能力和团队合作精神,具备一定的抗压能力;

  • 人事专员

    1、协助上级制定人事规章制度,并督促、检查制度的贯彻执行;

    2、参与和完善公司的组织架构、定岗定编、合理有效配置人力资源;

    3、负责开发多种招聘渠道并维护,负责人员的招聘工作,寻求合适的人才。

    4、负责制定公司培训计划,组织人员参加培训,评估培训效果;

    5、负责组织实施绩效考核,统计考核结果;

    6、负责核定各岗位的薪酬标准,编辑年度薪资调整方案,核算每月员工工资并发放;

    7、负责代表公司与员工签订劳动合同及其保管工作,参与调节员工关系、解决劳动纠纷;  

    8、负责社会保险、商业保险的办理;

    9、负责建立健全全员的人事档案及花名册;

    10、负责公司员工的入离职、奖惩、差假以及升、降、调、辞等人事调整的手续办理;

    11、负责员工靠请管理和纪律监察工作;

    12、负责协调公司与政府及其他单位对口部门的联系,获取相关法律法规、政策信息,争取政策支持;

    13、完成上级安排的其他工作。

    任职资格:

    1、大专及以上学历,三年以上人事工作经验,有大型制造业或集团公司相似职位从业者优先;

    2、熟练使用office办公软件,在招聘、培训、薪酬核算、绩效考核、员工关系等模块均有实际操作经验优先;

    3、精通国家和地区劳动用工管理的法律法规,熟悉现代企业管理和人力资源管理的基本理论知识;

    4、做事认真细致,有责任心、诚实正直,保密意识强;

    5、具有良好的人际沟通能力、计划执行及问题处理解决能力。

  • 会计

    主要职责:

    1、负责公司总体业务的账务核算(总帐+成本),组织和开展公司各项会计核算工作;

    2、按照国家《会计法》和本公司会计制度的规定审核记账凭证、编制转账凭证、出具财务报表、合并报表等;

    3、编制财务报表、负责月度、季度、年度财务报表数据的分析,并出具分析报告;  

    4、考核资金使用效果,健全公司内部数据核算体系。

    5、完成产品成本的直接材料、直接人工、制造费用的归集、核算,及时提供成本信息;

    6、进行成本分析,对异常情况进行判断和处理;

    7、完成上级领导安排的其他工作,确保工作目标的顺利实现。

    任职资格:

    1、本科及以上学历,财务相关专业,持中级会计师;

    2、具有5年以上制造型企业财务管理经验,能全面承担财务及审计的各项职责;

    3、熟悉国家财务、税务、审计等相关法规政策,熟练使用ERP整个系统;

    4、 具备数据分析能力,能独立处理全盘账务;

    5、 工作踏实、细致,有高度的责任心和良好的职业道德。

  • 销售

    主要职责:

    1、制定个人销售年度、季度、月度计划并完成;

    2、负责项目开发、调查、分析、论证,制定项目计划书和项目规划;

    3、开发潜在客户、保持原有客户、提高市场份额;

    4、负责产品的审核以及生产工艺环节的首件制作、确认;

    5、负责与客户的协调、商务谈判、合同签订;

    6、客户来访接待、定期进行客户回访,征求客户意见,对于反应的情况及时的回复、跟踪、落实、确认;

    7、负责跟踪订单的执行情况,并对应收款及时跟踪;

    8、解决客户投诉,维护客户关系,加强与客户间的沟通;

    9、参与产品技术标准的编制并审核

    10、参与市场推广活动,实施推广计划及参加公关活动

    11、完成其他领导交办的工作事项。

    任职资格:

    1、大专以上学历,熟练使用办公软件,能运用PPT进行工作汇报;

    2、有两年以上销售经验,有新能源、机械或轻型电动车行业销售经验优先;

    3、有良好的市场判断能力和开拓能力,具备相应客户资源及独立销售能力优先;

    4、能独立面对和解决工作中的问题,有较强的服务意识和责任感;

    5、能适应经常出差及不定时的工作要求,有驾照会开车。

  • 操作工/质量检验员

    1、根据生产工艺、质量要求,按时、保质、保量完成生产任务;

    2、服从上级领导安排工作。

    1. 吃苦耐劳,态度端正,
    2. 接受倒班
  • QA

    1、负责现场日常质量、安全方面的体系稽查;

    2、负责供应商质量管理,审查现场;

    3、负责生产现场质量制程管理工作;

    4、负责客诉退货后责任部门的整改单下发、收集,并对相应部门依规定作出质量处罚意见;5、对产品进行追溯演练,并收集相关资料归档;

    6、执行上级安排的其他工作。

    任职资格:

    1、大专及以上学历,化学化工、食品等专业;

    2、3年以上相关质量管理工作经验;

    3、具有一定的文字书写及表达能力;

    4、学习能力强,出色的沟通协调能力、计划与执行能力、判断能力。

  • 设备机械工程师

    岗位职责:

    1、负责各机器设备的机械维修和故障排除;

    2、负责生产设备的日常维护和保养;

    3、负责对设备安全使用的指导;

    4、每日对公司内所有设备进行巡检,并做好相应记录;

    5、积极配合各车间的需要做好相关维修工作;

    6、负责工作场所清洁卫生工作;

    7、配合参与和制定各机器设备的机械维护及保养计划;

    8、做好各相关设备日常巡查工作和记录,完成定期的保养任务;

    9、配合部门的工作和对设备机械配件的整理和归纳;

    10、能协助其他工种的工作有团队精神,完成其他领导交办的工作事项;

    11、负责各机器设备机械方面的革新与改造;

    12、做好责任区域内6S(整顿、整理、清扫、清理、素养、安全)的工作。

    任职资格:

    1、中专及以上学历 

    2、 3年及以上机械维修保养工作经验,有光伏行业经验者优先; 

    3、 精通机械原理,会使用CAD,有低压电工证;                     

    4、 具备较强的解决问题,沟通技能,协调技能; 

    5、 有高度的责任心、可承受工作压力,为人诚实敬业;  6、 掌握基本办公软件的操作方法(word,Excel)。